Want to get hired at L'OCCITANE Group (B Corp)?
Verkäuferin / Beauty Host
L'OCCITANE Group (B Corp)
Dresden, Saxony, GermanyOn Site
Original Job Summary
Salut en Provence!
Du begeisterst dich für Beauty, die Düfte der Provence, die Beratung und den Verkauf? Dann komm ins L’Occitane Team in unserem Store in Dresden!
Was wir bieten
- Unbefristeter Vertrag mit attraktivem Jahresgehalt und Bonuszahlungen
- 6 Wochen Urlaub sowie Sonderurlaubstage
- Kostenfreie Mental-Health-Plattform inkl. Coachings und Workshops
- Urban Sports Club und Bike-Leasing
- Extra-Elterngeld und betriebliche Altersvorsorge
- Zuschuss zur Bekleidung, 40% Rabatt auf Produkte, Produktgeschenke und Corporate Benefits
- Schulungen und Weiterbildungen (online & vor Ort)
- B-Corp-Engagement und 1 Volunteering Day pro Jahr
Dein Profil
- Erfahrung im Bereich Beauty oder Fashion und Einzelhandel
- Leidenschaftlich, proaktiv und überzeugend im Verkauf
- Teamplayer mit starkem TEAMWORK-Gedanken
- Einsatzbereit, auch an Samstagen
- Gute Deutschkenntnisse für professionelle Beratung
Deine Aufgaben
- Kunden begeistern und großartigen Service bieten
- Kunden auf eine "Reise durch die Provence" mitnehmen
- Produktanwendungen, Verkauf, Kassieren und Geschenke einpacken
- Store ansprechend präsentieren und Events organisieren
- Unternehmenswerte und Engagement aktiv kommunizieren
Key skills/competency
- Beauty
- Verkauf
- Kundenservice
- Einzelhandel
- Beratung
- Teamwork
- Kommunikation
- Produktpräsentation
- Eventorganisation
- Nachhaltigkeit
How to Get Hired at L'OCCITANE Group (B Corp)
🎯 Tips for Getting Hired
- Research L'OCCITANE Group's culture: Study their mission, values, and B Corp credentials.
- Tailor your resume: Highlight beauty and retail sales experience.
- Network on LinkedIn: Connect with current employees for insights.
- Prepare for interviews: Focus on customer service and teamwork.
📝 Interview Preparation Advice
Technical Preparation
circle
Review retail sales software basics.
circle
Familiarize with POS systems.
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Study product inventory management.
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Learn basic cash register operations.
Behavioral Questions
circle
Describe a challenging customer situation.
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Explain your teamwork experience.
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Discuss handling peak sales times.
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Share a time you exceeded targets.