Want to get hired at Intercon Solutions GmbH?
UI/UX Designer
Intercon Solutions GmbH
HybridHybrid
Original Job Summary
Job Overview
Bereit für den nächsten Karriereschritt? Du bist ein erfahrener UI/UX Designer und suchst nach einer neuen Herausforderung in einem internationalen Umfeld? Dann bist du bei Intercon Solutions GmbH genau richtig! Arbeite im Office oder remote an unseren Standorten in Stuttgart, Hamburg oder München – oder von wo du am produktivsten bist.
Aufgaben
- Konzeption und Optimierung von User Flows und Informationsarchitekturen
- Weiterentwicklung und Pflege unseres Designsystems
- Gestaltung modularer UI-Elemente und Micro-Interactions
Qualifikationen
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im UI/UX-Design
- Erfahrung in der Gestaltung komplexer B2B-Interfaces
- Fundierte Kenntnisse in visueller Gestaltung und Informationsarchitektur
- Grundverständnis für Web-Technologien und agile Zusammenarbeit
Benefits
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- 30 Tage Urlaub
- Homeoffice und flexible Arbeitszeiten
- Hochwertiges technisches Equipment
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Sozialleistungen & Altersvorsorge
- Faire Vergütung und Aufstiegschancen
Key skills/competency
- UI/UX
- Design
- User Flows
- Informationsarchitektur
- Designsystem
- Micro-Interactions
- B2B
- Agile
- Remote
- International
How to Get Hired at Intercon Solutions GmbH
🎯 Tips for Getting Hired
- Research Intercon Solutions GmbH: Study company culture and recent projects.
- Customize your resume: Highlight UI/UX experience clearly.
- Emphasize design skills: Detail your design system experience.
- Prepare portfolio: Showcase B2B interface projects.
📝 Interview Preparation Advice
Technical Preparation
circle
Review design system fundamentals.
circle
Practice prototyping on modern platforms.
circle
Analyze B2B interface projects.
circle
Brush up on agile collaboration methods.
Behavioral Questions
circle
Describe past design challenges.
circle
Explain teamwork in design projects.
circle
Discuss managing design deadlines.
circle
Share innovation in past roles.